Reconhecimento valoriza capacitação e boas práticas no serviço público do Piauí.

Servidores da Secretaria do Planejamento (Seplan) foram destaque na 2ª edição do Prêmio Escola de Governo, realizada na noite da última quarta-feira (22), no auditório do Tribunal de Justiça do Piauí. A premiação, promovida pela Secretaria da Administração (Sead), por meio da Escola de Governo do Piauí, reconheceu os maiores destaques de 2025 em diversas categorias voltadas à qualificação e inovação no serviço público.

^{Fotos: Antônio Batista / SEAD.}

Entre os premiados, a Superintendência de Mineração e Energias Renováveis (Sumer) conquistou o 1º lugar na categoria Superintendente que mais se capacitou, evidenciando o compromisso da equipe com a formação contínua e a excelência na gestão.

Já a Superintendência de Monitoramento Estratégico (Sume) também teve destaque, com a superintendente Gabriela Celso e a servidora Déborah Luiza Quaresma premiadas na categoria Instrutor melhor avaliado, no âmbito dos programas Lidera Piauí e Gestão de Resultados – Formação Multicompetências.

O Prêmio Escola de Governo tem como objetivo valorizar secretarias, gestores e servidores que se destacaram ao longo do ano pelo investimento estratégico em capacitação profissional e pela implementação de boas práticas na administração pública. Ao todo, foram contempladas 19 categorias, incluindo temas como transformação digital, inclusão, gestão por resultados, impacto social e articulação institucional.

Os finalistas foram avaliados com base em critérios como a quantidade de certificações obtidas e a carga horária total de cursos realizados ao longo de 2025, reforçando a importância da qualificação contínua no serviço público.

Para o diretor da Escola de Governo do Piauí, Carlos Alberto Moura, a premiação evidencia o papel da formação na melhoria da gestão pública. “Reconhecemos aqui o esforço de servidores e órgãos que investiram em aprendizado e inovação. Cada finalista demonstra que capacitação gera melhores resultados para a sociedade. É assim que fortalecemos uma gestão pública mais eficiente no Piauí”, destacou.

Durante a solenidade, o secretário da Administração, Samuel Pontes, ressaltou que o fortalecimento da capacitação está diretamente ligado à melhoria da articulação entre os órgãos públicos. Segundo ele, a integração entre equipes e gestores tem sido fundamental para tornar os processos mais ágeis e eficientes.

“A articulação entre as instituições permite decisões mais rápidas e melhora o funcionamento da gestão pública. Essa premiação reconhece esse amadurecimento e consolida a política de formação de gestores e servidores no Estado, apontando para um serviço público cada vez mais eficiente”, afirmou o secretário.

A conquista dos servidores da Seplan reforça o protagonismo da pasta no investimento em qualificação e inovação, contribuindo diretamente para o fortalecimento da gestão pública e para a entrega de melhores resultados à população piauiense.