A Secretaria do Planejamento (Seplan) promoveu, na manhã desta terça-feira (17), uma palestra sobre saúde mental no ambiente de trabalho, reunindo servidores em uma roda de conversa interativa. A atividade integra o Programa Retribuir e tem como objetivo estimular hábitos saudáveis e o cuidado com a saúde emocional dos colaboradores.

A psicóloga Juliana Santiago abordou os fatores que contribuem para o adoecimento no ambiente de trabalho e apresentou estratégias de prevenção. “É fundamental discutir saúde mental e entender de que forma o ambiente de trabalho influencia nossa qualidade de vida. A maneira como vivemos e trabalhamos pode, sim, gerar adoecimento, mas também pode abrir caminhos para a prevenção, promovendo bem-estar e favorecendo a recuperação da saúde dos profissionais”, destacou.

O diretor de Gestão Estratégica para Pessoas da Seplan, Karol Jefessom, destacou que a ação faz parte do eixo “Integrar de Vida” do Programa Retribuir, voltado ao fomento da saúde física e mental dos servidores.

“Essa é uma ação do Programa Retribuir, que já desenvolvemos desde 2023 com os servidores. O tema da saúde mental está inserido em um dos eixos do programa, que promove o cuidado com o bem-estar físico e emocional. Desde o início do mês, temos feito ações de divulgação com os servidores, como atividades e cartilhas sobre cuidados com a saúde mental. A palestra com a psicóloga Juliana reforça a importância do cuidado com a saúde mental, pois isso impacta positivamente a organização: quando o colaborador cuida da mente, ele consegue produzir mais e ter uma qualidade de vida melhor”, ressaltou.

A iniciativa promove a valorização do trabalho dos servidores, incentivando o cuidado à saúde mental no ambiente laboral com ações contínuas de cuidado e bem-estar.